Meine persönliche Meinung dazu ist, dass ein Chef das Recht hat, einen Angestellten zu feuern, wenn der gegen Gesetze verstößt. Das betrifft nämlich nicht nur das Privatleben des Schauspielers. Wenn jemand Marihuana anbaut, wen anderes zusammen schlägt, eine Bank ausraubt oder Millionenbeträge an Steuergeldern hinterzieht, dann darf ein Arbeitgeber sagen: "Dieser Mensch wirft ein schlechtes Licht auf meine Firma und mich. Wenn er den fröhlichen Heile-Welt-Papa in meiner Fernseh-Soap spielt, dann kommt das nicht mehr glaubwürdig rüber."
Kriminalität ist auch hierzulande ein Kündigungsgrund und keine reine "Privatangelegenheit".
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